Решением конкурсной комиссии от 22 августа 2023 г. избраны:
младший научный сотрудник, без степени:
— лаборатории биофизической химии наносистем – Абдуллин А.Р. (4,8 балла из 5 возможных)
— группы микроскопии – Зыков М.В. (4,9 балла из 5 возможных);
— группы биологии клеток in vitro – Еилджи М. (4,5 баллов из 5 возможных).
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук» (далее – ФИЦ КазНЦ РАН)
в соответствии с приказом от 09.06.2022 № 176 «Об утверждении положения о порядке проведения конкурса в Федеральном государственном бюджетном учреждении науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук» (далее — Положение о конкурсе) объявляет конкурс на замещение вакантных должностей научных работников ФИЦ КазНЦ РАН (Казанского института биохимии и биофизики – обособленного структурного подразделения ФИЦ КазНЦ РАН, (далее КИББ – ОСП ФИЦ КазНЦ РАН):
младший научный сотрудник, без степени (должностной оклад 28 490 руб. в месяц.)
— лаборатории инфекционных заболеваний растений, 1 шт. ед.
Участие в конкурсе на замещение должностей научных работников могут принять лица, удовлетворяющие квалификационным требованиям, описанным в «Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих», утвержденном Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. №37. Должностные обязанности и квалификационные требования изложены в должностной инструкции. Показатели эффективности установлены приказом ФИЦ КазНЦ РАН № 224 от 13.07.2022. С победителями конкурса заключается трудовой договор сроком до 5 лет, условия договора изложены в прилагаемой форме срочного трудового договора.
Условия:
Социальные гарантии в соответствии с действующим законодательством РФ и Коллективным договором ФИЦ КазНЦ РАН.
Заработная плата (в том числе стимулирующие выплаты) в соответствии с Положением «Об оплате труда работников ФИЦ КазНЦ РАН» утвержденным приказом № 52 от 29.01.2021
Претенденты, изъявившие желание участвовать в конкурсе на должность младшего научного сотрудника, в срок до 4 отября 2023 г. представляют секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя конкурсной комиссии в соответствии с п. 2.7.3. Положения о конкурсе:
Претенденты вправе приложить иные материалы, которые наиболее полно характеризуют их квалификацию, опыт и результативность деятельности.
Окончание приема заявок – 4 октября 2023 г.
Дата проведения конкурса – 18 октября 2023 г.
Конкурс состоится по адресу: 420111, г. Казань, ул. Лобачевского, д.2/31
Телефон для справок: (843)2319027, e-mail: karpilova-kibb@yandex.ru
Приложение — 
Типовой трудовой договор
Приказ №302 Об объявлении конкурса
Приказ №139 Об утверждении состава конкурсной комиссии
Положение о конкурсе
Приложение 1 Положения о конкурсе
Приложение 2 Положения о конкурсе
Положение о конкурсной комиссии
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук» (далее – ФИЦ КазНЦ РАН) в соответствии с приказом от 28 декабря 2017 г. N 52 «Об утверждении положения о порядке проведения конкурса в Федеральном государственном бюджетном учреждении науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук» (далее — Положение о конкурсе) объявляет конкурс на замещение вакантной должности научного работника ФИЦ КазНЦ РАН (Институт энергетики и перспективных технологий – структурное подразделение Федерального государственного бюджетного учреждения науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук»)
Инженер-исследователь
Участие в конкурсе на замещение вакантных должностей могут принять лица, удовлетворяющие квалификационным требованиям, описанным в «Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих», утвержденном Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. №37.
Должностные обязанности и квалификационные требования изложены в приложении 1. С победителями конкурса заключается срочный трудовой договор на срок до 01.12.2025 г. условия договора изложены в прилагаемой форме срочного трудового договора (приложение 2)
Условия:
Претенденты вправе приложить иные материалы, которые наиболее полно характеризуют их квалификацию, опыт и результативность деятельности.
Окончание приема заявок — 18 сентября 2023 г
Дата проведения конкурса – 03 октября 2023 г.
Конкурс состоится по адресу: 420111, г. Казань, Лобачевского, д.2/31
Телефон для справок: (843) 2363102, e-mail: aidariy@inbox.ru
Приложение — Типовой трудовой договор
Приказ №289 Об объявлении конкурса
Приказ №480 Об утверждении состава конкурсной комиссии
Положение о конкурсе
Приложение 1 Положения о конкурсе
Приложение 2 Положения о конкурсе
Положение о конкурсной комиссии
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук» (далее – ФИЦ КазНЦ РАН) в соответствии с Положением о порядке проведения конкурса в Федеральном государственном бюджетном учреждении науки «Федеральный исследовательский центр «Казанский научный центр Российской академии наук» (далее — Положение о конкурсе), утвержденным приказом директора ФИЦ КазНЦ РАН от 09.06.2022 № 176, объявляет конкурс на замещение должностей научных работников ФИЦ КазНЦ РАН (Института органической и физической химии им. А.Е. Арбузова – обособленного структурного подразделения ФИЦ КазНЦ РАН):
– Ведущий научный сотрудник, доктор наук, должностной оклад 40440,00 руб. в месяц.
Лаборатория химии каликсаренов, 1 шт. ед. (404440,00 р. в месяц).
Задачи: исследование закономерностей процессов самоорганизации и распознавания для создания наноразмерных систем и устройств с различными функциональными свойствами.
– Старший научный сотрудник, кандидат наук, должностной оклад 35500,00 руб. в месяц.
Лаборатория химии каликсаренов, 1 шт. ед. (35500,00 р. в месяц).
Задачи: исследование закономерностей процессов самоорганизации и распознавания для создания наноразмерных систем и устройств с различными функциональными свойствами.
Лаборатория дифракционных методов исследований, 1 шт. ед. (35500,00 р. в месяц).
Задачи: исследование структуры и динамики систем комплексом физико-химических методов, исследование зависимости структура – свойство для органических и биологически-активных соединений.
– Научный сотрудник, кандидат наук, должностной оклад 32940,00 руб. в месяц.
Лаборатория химии каликсаренов, 1 шт. ед. (32940,00 р. в месяц).
Задачи: разработка и оптимизация методов синтеза гетеро- и макро(гетеро)циклических соединений, изучение их структуры и химических свойств.
– Младший научный сотрудник, без ученой степени, должностной оклад 28490,00 руб. в месяц.
Лаборатория химии гетероциклических соединений, 0,5 шт. ед. (14245,00 р. в месяц).
Задачи: разработка и оптимизация методов синтеза гетероциклических соединений, изучение их структуры.
Лаборатория химии гетероциклических соединений, 0,3 шт. ед. (8547,00 р. в месяц).
Задачи: разработка и оптимизация методов синтеза гетероциклических соединений, изучение их структуры.
– Инженер-исследователь, без ученой степени, должностной оклад 20920,00 руб. в месяц.
Лаборатория физико-химического анализа, 0,8 шт. ед. (16736,00 р. в месяц).
Задачи: физико-химический анализ различных веществ и материалов с использованием современного оборудования.
Участие в конкурсе на замещение должностей научных работников могут принять лица, удовлетворяющие квалификационным требованиям, описанным в «Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих», утвержденном Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. №37.
Показатели эффективности установлены приказом ФИЦ КазНЦ РАН № 146 от 10.05.2022. С победителями конкурса заключается трудовой договор сроком до 5 лет.
Условия:
Социальные гарантии в соответствии с действующим законодательством РФ и Коллективным договором ФИЦ КазНЦ РАН.
Заработная плата (в том числе стимулирующие выплаты) в соответствии с Положением «Об оплате труда работников ФИЦ КазНЦ РАН» утвержденным приказом № 52 от 29.01.2021 (с изменениями в ред. приказа от 12.01.2023 № 7).
Претендентам на должности ведущего научного сотрудника, старшего научного сотрудника и научного сотрудника необходимо разместить заявку в сети Интернет на портале вакансий http:// ученые-исследователи.рф в соответствии с требованиями пункта 2.8.2 Положения о конкурсе:
— фамилия, имя отчество
— дата рождения
— сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени, ученом звании (при наличии)
— сведения о стаже и опыте работы
— сведения о научном направлении, в рамках которого намерен работать претендент
— основные результаты своей профессиональной деятельности за последние 5 лет:
— публикации в ведущих отечественных и зарубежных изданиях, индексируемых в международных информационных базах данных, а также в аналитической системе РИНЦ
— количество научно значимых монографий, а также сведения об их использовании (количество цитат)
— количество грантов и договоров на выполнение НИР, включая международные проекты, в выполнении которых участвовал претендент
— количество лиц, защитивших научно-квалификационные работы (диссертации), научное руководство которых осуществлял претендент
— сведения об участии в редакционных коллегиях научных журналов
— согласие на обработку своих персональных данных в соответствии с законами Российской Федерации (Приложение 2 Положения о конкурсе).
Претенденты вправе разместить на портале вакансий автобиографию и иные материалы, которые наиболее полно характеризуют их квалификацию, опыт и результативность деятельности.
Допускается представление отзыва об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места своей работы на бланке и за подписью руководителя этого учреждения. Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.
Начало приема заявок — 14.07.2023, 10:00.
Окончание приема заявок — 31.08.2023, 18:00.
Дата проведения конкурса — 14.09.2023, 10:00
Конкурс состоится по адресу: 420088, г. Казань, улица Академика Арбузова, дом 8.
Телефон для справок: (843)2727333, e-mail: toropchina@iopc.ru
Файлы для скачивания
Приказ №264 Об объявлении конкурса
Приказ №208 Об утверждении состава конкурсной комиссии;
Приказ № 86.1 О внесении изменений в состав конкурсной комиссии на замещение должностей научных сотрудников
Положение о конкурсе
Приложение 1 Положения о конкурсе
Приложение 2 Положения о конкурсе
Положение о конкурсной комиссии
Решением конкурсной комиссии от 03 июля 2023 г. избраны:
на должность ведущего научного сотрудника:
на должность старшего научного сотрудника:
на должность младшего научного сотрудника: